45岁以上的辞退补偿标准。公司以部门整合裁撤为
永康市律师
2025-04-29
45岁以上被辞退，应获二倍经济补偿。依据《劳动合同法》，您工作18年应得36个月工资作为赔偿。若不及时处理，可能面临赔偿无法落实的风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退应获赔偿。操作：1.收集工作证明、工资单等证据；2.与公司协商，要求按《劳动合同法》支付二倍经济补偿；3.若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.必要时可提起诉讼，维护自身权益。
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