退休时社保不够缴费年限怎么办

退休时社保不够缴费年限，可申请补缴或延迟退休。分析：根据社保法规定，达到法定退休年龄时，若累计缴费不足15年，可选择一次性补缴至满15年（具体政策因地而异），或申请延迟退休继续缴费至满15年。这两种方式均能保证享受养老金待遇。提醒：若无法补缴且未选择延迟退休，将导致无法领取养老金，影响退休生活，应及时咨询社保部门或法律专业人士。
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具体操作：1. 补缴社保费用：首先了解当地社保补缴政策，包括补缴年限、金额及所需材料。然后，按照政策要求准备相关证件和资金，前往社保部门办理补缴手续。注意，部分地区可能不允许一次性补缴，需按月或按年补缴。2. 申请延迟退休：若选择延迟退休，需向单位或社保部门提出申请，说明延迟退休的原因和期望的退休时间。单位或社保部门将根据实际情况审批申请。在延迟退休期间，应继续缴纳社保费用，直至累计缴费年限达到15年。3. 咨询专业人士：在处理过程中，如遇到政策不明确或操作复杂的情况，应及时咨询社保部门、律师或人力资源专家，以确保合法合规地解决问题。
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处理方式：从法律角度看，处理退休时社保缴费年限不足的问题，主要有两种方式：一是补缴社保费用，二是申请延迟退休。补缴通常适用于距满15年差距不大的情况，而延迟退休则更适合那些希望继续工作并积累更多社保年限的人。选择建议：根据个人经济状况、职业规划以及当地社保政策，权衡补缴金额、延迟退休年限等因素，选择最适合自己的处理方式。