已经工作的员工有犯罪记录，是否可以随意解雇
永康市律师
2025-04-24
单位在员工有犯罪记录时可解雇。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者被追究刑事责任，用人单位有权解除劳动合同。不及时处理可能导致单位面临法律风险，如被指控违法解雇等。
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